Notre processus
Nous sommes affiliés à un réseau international de recherche de cadres. Depuis sa création en 1970, Mandrake a su développer un processus de recherche rigoureux et étoffé qui a fait ses preuves. Nous suivons avec attention ces sept étapes essentielles dans le but de sélectionner le profil le mieux adapté à vos besoins votre réalité.
Un processus structuré et rigoureux
Le processus de recherche Mandrake
Définition du profil de l’emploi
Développement de la stratégie de recherche
Entretien, évaluation et sélection
Recherche et recrutement de candidats
Références et vérification des antécédents
Offre d’emploi, négociation et embauche
Rapports de recherche finaux et transition après l’embauche